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Titre
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Description
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Nous recherchons un Directeur Technique expérimenté pour diriger et superviser l’ensemble des opérations techniques de notre organisation. En tant que membre clé de l’équipe de direction, vous serez chargé de définir la stratégie technologique, d’assurer la gestion des équipes techniques et de garantir la performance et la sécurité des infrastructures. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres départements pour aligner les objectifs techniques avec la vision globale de l’entreprise. Le Directeur Technique sera responsable de l’innovation, de l’optimisation des processus, de la veille technologique et de la gestion des budgets liés à la technologie. Vous devrez également anticiper les évolutions du marché et adapter les solutions techniques pour maintenir la compétitivité de l’entreprise. Ce poste exige une excellente capacité d’analyse, un leadership affirmé et une forte orientation vers les résultats. Vous serez amené à gérer des projets complexes, à encadrer des équipes pluridisciplinaires et à représenter la direction technique lors de réunions stratégiques. Le Directeur Technique joue un rôle central dans la transformation digitale de l’entreprise, en favorisant l’adoption de nouvelles technologies et en assurant la formation continue des équipes. Vous devrez également établir des partenariats avec des fournisseurs et des partenaires technologiques, tout en veillant au respect des normes de qualité et de sécurité. Enfin, vous serez garant de la bonne gestion des risques techniques et de la conformité réglementaire. Si vous êtes passionné par l’innovation, doté d’un esprit stratégique et que vous souhaitez contribuer activement à la croissance d’une entreprise ambitieuse, ce poste est fait pour vous.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Définir et mettre en œuvre la stratégie technologique de l’entreprise
- Superviser et encadrer les équipes techniques
- Assurer la gestion des projets techniques complexes
- Garantir la sécurité et la performance des infrastructures
- Optimiser les processus techniques et opérationnels
- Assurer une veille technologique et anticiper les évolutions du marché
- Gérer le budget et les ressources techniques
- Collaborer avec les autres départements pour aligner les objectifs
- Établir des partenariats avec des fournisseurs et partenaires technologiques
- Veiller au respect des normes de qualité et de sécurité
- Représenter la direction technique lors de réunions stratégiques
- Gérer les risques techniques et assurer la conformité réglementaire
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme supérieur en informatique, ingénierie ou domaine connexe
- Expérience significative dans un poste similaire
- Excellentes compétences en gestion d’équipe
- Maîtrise des technologies de l’information et des systèmes d’information
- Capacité à gérer des projets complexes
- Solides compétences en communication et en leadership
- Bonne connaissance des normes de sécurité et de qualité
- Expérience en gestion budgétaire
- Aptitude à la veille technologique et à l’innovation
- Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
- Maîtrise du français et de l’anglais professionnel
- Esprit stratégique et orientation résultats
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience en gestion d’équipes techniques ?
- Comment définissez-vous une stratégie technologique efficace ?
- Avez-vous déjà géré un projet de transformation digitale ?
- Comment assurez-vous la sécurité des infrastructures techniques ?
- Quelle est votre approche pour la veille technologique ?
- Comment gérez-vous les situations de crise technique ?
- Quels outils de gestion de projet maîtrisez-vous ?
- Comment favorisez-vous l’innovation au sein de votre équipe ?
- Avez-vous déjà travaillé avec des partenaires internationaux ?
- Comment assurez-vous la conformité réglementaire dans vos projets ?
